乔·丽莎是一家公司的办公室行政文员，工作一年来就是干着打字复印的简单工作，一直觉得自己的能力得不到发挥。一次公司人员调动，她顺利进入了人力资源部门做薪酬专员，虽然学到了点什么，但是整个部门在公司里无足轻重，她的工作好坏别人都熟视无睹，这让她的工作提不起精神。后来乔·丽莎又辗转来到市场部门，复杂的人际关系让她束手无策。此后她跳槽去了另一家公司做销售，然而业绩并不好。一路走来，她越来越找不到自己的位置。每换一个新工作，都以为自己适合，等到真正做这份工作时才发觉并不适合。
这种跳槽所显现出来的正是乔·丽莎对于工作的一种逃避态度，越跳越找不到自己，越跳工作越不好。其实，每项工作都有其缺点和优点，这时对于公司的认可、对于工作的锲而不舍就显得非常重要。既然选定了工作，你就应该拥有一个良好的心态，把它看成你的一个事业，积极努力地把它做好。
当周围的人都在流行玩跳槽的时候，周围的同事纷纷被人挖走，仍守着自己岗位的员工，就显得格外珍贵，这些人并非无人问津，但是他们能在紊乱中冷静观察，他们更能认清公司的发展前途，也更能明白跳槽更多的是丢西瓜拣芝麻。
什么是优秀？优秀就是比别人更执著；优秀就是比别人更敢于梦想；优秀就是比别人有更高的追求和期望；优秀就是领导眼里的好帮手。一个优秀的、有追求的人应该珍惜本职工作，积极主动地尽一切努力把工作做得更好。只有这样，才能超越平庸，实现尽善尽美，取得常人无法取得的成绩。大千世界，所谓智者甚多，为什么有的人能够超越平庸？有的人空有满腹才华，就是因为他没有半点责任心，缺乏应有的职业道德和对事业的执著追求。
某大学计算机系的两个同学，在校时品学兼优，特别是在英文和电脑技术方面优势突出，毕业后一同到了北京一家著名的软件公司，令同学们羡慕得不得了。没想到，两个月后，同学甲就因为另外一家私企的高薪、股权引诱而跳过去。当时他和同学乙商量一起走，同学乙对本公司文化已经非常认同，也并不看好那家公司，苦劝同学甲不要贸然跳槽，可是被新经济泡沫和纳斯达克迷梦冲昏了头脑的他去意已决，当月就走人了。
然而他哪里想到，那家私企资金链异常脆弱，还处于四处融资阶段。果然不久就听说新公司运转出了问题，正常薪水都无法发放，同学甲又跳槽了。在余下的两年中，他就像一只无头苍蝇一样四处乱撞，一次比一次失望，后悔“早知如此……”短短几年时间里，同学甲已经相继客串了软件、网络、销售、广告、媒体、汽车、保健品等多种行业。可谓“万金油”，什么都会一点儿，但什么都不精通、不专业，只好一直做初级工作。以前的技术也跟不上趟了。奋斗了几年，两手空空。 |
